DÉTAILS DE L'OFFRE

Missions principales

Placé sous l’autorité directe du Directeur Général et de son adjoint, le titulaire du poste assure la coordination opérationnelle et le développement des activités du cabinet. Il sera chargé notamment de :

• Mettre en place et suivre les procédures administratives, financières et de gestion.
• Superviser le Responsable des Ressources Humaines et le Responsable Administratif et Financier.
•  Déployer les outils de contrôle et de pilotage des performances.
• Développer les offres de STRATEGIS, en priorité les prestations comptables et d’assistance à la gestion.
• Assurer la prospection commerciale, la fidélisation et le développement des partenariats.
• Coordonner les dossiers de réponse aux appels d’offres et les propositions techniques et financières.
• Contribuer aux missions de conseil, de diagnostic, de planification stratégique et de formation.
• Représenter, sur mandat, la Direction Générale et accompagner la structuration du cabine

. Profil recherché

•  Bac+4 minimum en économie et gestion, finance-comptabilité, gestion des entreprises, management ou diplôme équivalent.
• Au moins trois (03) ans d’expérience professionnelle en cabinet d’études ou de conseil.
• Solides compétences en gestion administrative, financière et organisationnelle
• Aptitudes en développement commercial, négociation et relations clients.
• Bonnes capacités rédactionnelles et de montage d’appels d’offres.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques.

Atouts : expérience en cabinet comptable ou d’expertise comptable ; expérience en consultance (diagnostic, plan stratégique, PCA, formation) ; connaissance de la commande publique ; management d’équipes et portefeuille clients.